辞职后不离开会很尴尬。既然要辞职,对公司肯定没有忠诚度,领导也不会重点培养这样的员工。慢慢被边缘化,在工作场所处于被动地位。如果你因为客观原因提出离职,比如家庭住址,或者孩子需要上学,你可以保证你以后能克服困难。如果你因为主观原因不想这样做,如果你不去,你应该和公司沟通,不要反复提出离开。

俗话说,人际关系有四种:朋友、敌人、陌生人、同事。可见同事关系相当微妙有学问。

我学技术,刚毕业,就去这家公司工作。

公司规模不大,共35人。但各方面福利都不错,人员相对稳定。

近两年来,从一开始的青涩,到现在的老练,走的过程并不短。

就同事关系而言,我慢慢有了一个小圈子。毕竟萝卜白菜各有所爱,胃口总会接近同事。

公司的张力离我很近。我们在同一天加入了公司,我们的社会经历也很相似。我们经常一起训练,一起吃饭,慢慢熟悉。

我是工作中比较真实的人,平时对自己的技术要求也比较高,所以技术上比紧张更好。

怀孕和怀孕差不多。如果你长时间不说,你会被别人发现。本来没什么,但是最近上级有人离职了,空了一个职位。公司最合适的候选人是我和张力。

作为当事人,我们怎么会不知道人们能看到什么呢?有同事开玩笑说,我们要化朋友为敌。

我笑着没说话,因为我们处于一个特殊的阶段。即使我们没有最后一个辞职,我们中的一个也会在两个月后晋升,但这次我们会提前一些。我半开玩笑地告诉张莉,否则这次你会先照顾你的朋友,我会在两个月内上去。

张力笑着没说话。

人不如天,因为我和女朋友分开了,她突然说受够了这一天,不得不让我辞职去她那里发展,否则就分手了。

我又慌又乱,找到了紧张的抱怨。他说,或者辞职,你的女朋友也是一家国有企业,总是比我们好。我有点心不在焉,所以嗯。

出乎意料的是,仅仅两天后,老板突然叫我去办公室,问我是否想辞职。我突然有点困惑,我没有提到,怎么传到老板的耳朵,甚至我女朋友也知道。

出了办公室,才知道是张力传的。我心里很生气,找到了张力。张力一脸无辜,说是我答应的,然后马上认错。

我沉默了一会儿。我还能做什么?人们承认自己的错误是真诚的。沉默了一会儿,张力突然说,但现在你有点难骑虎了。你想,老板知道你离开了。如果你不离开,老板将来可能不会信任你。领导的上半身天心也可能给你穿小鞋子。除了我,其他同事可能会对你有任何看法。……

听了他的分析,我的头都大了。晚上回就晕了。

但没想到更让我晕倒的是,女朋友发短信说分手。

我又惊又怒,连几个电话都接通了。原来只是借口,人早就有了新欢。

我一夜没睡,第二天回到公司。老板说,如果我留下来,我可以加薪600英镑,加上1500英镑的晋升,我的工资会立刻上升到更高的水平。

我又惊又喜,答应留下来。我把和女朋友一起吹了。我心里想,虽然张力这么说,但我还是先看看情况。

两个月后,张力没有意外晋升,而是被其他公司挖走了,张力早在一个月前就辞职了。一位知情人士透露,张力早就知道了。

经过一点分析,我醒了,很高兴我没有听他的话就离开了。